Samenwerken met een PDC verzuimspecialist maakt het verschil
Elke ondernemer met personeel krijgt te maken met verzuim. En wanneer het tegenzit, kan kort- of langdurig verzuim veel geld kosten. Onmisbaar is daarom professionele en aansluitende verzuimbegeleiding. Dit passende verzuimadvies is afhankelijk van ruime kennis en ervaring. Bij PDC Veghel maken de verzuimspecialisten het verschil dankzij een brede werkervaring, goede interne begeleiding, goed luisteren én samenwerken.
Wat hebben een arbeidsdeskundige, ergotherapeut en re-integratiecoach gemeen? Op het eerste oog wellicht niet veel maar bij PDC weten we wel beter. Het zijn namelijk de achtergronden van onze verzuimspecialisten. Door hun ruime spectrum aan werkervaring, levert hen de zo gewenste brede kijk op de mogelijkheden voor een goede, passende re-integratie voor een organisatie en de medewerkers.
Samenwerken
Als gecertificeerde arbodienst hebben we bij PDC een specialisme gemaakt van verzuimbegeleiding. De PDC verzuimspecialisten maken het verschil met hun passende kwaliteiten en ambities. Met de klanten werken de verzuimspecialisten samen aan duurzame oplossingen. Zij zijn daarmee zowel een adviesbaken, als een sparringpartner van bedrijfsarts, werkgever en werknemer. Alle partijen zijn even belangrijk en dat is terug te zien in de langdurige samenwerkingen die zijn opgebouwd.
Goed luisteren
Elke verzuimspecialist bij PDC heeft niet alleen als drijfveer om een dossier in goede banen te leiden. Maar óok te zorgen voor een goede re-integratie voor werkgever én werknemer. Een gezamenlijke kwaliteit van de verzuimspecialisten is dat zij de kunst verstaan van ‘het goed luisteren’. Als geen ander begrijpen zij dat elk mens en elke organisatie het nodig heeft om gehoord te worden. Soms zit de essentie van een dossier in een specifiek detail wat mogelijk de oplossing kan bieden voor hervatting.
Rechterhand
Overigens is goed luisteren naar onze klanten en medewerkers voor het hele team vanzelfsprekend. Van verzuimspecialist tot en met de Teamassistent. Op basis van beide verhalen geeft de verzuimspecialist het beste advies over re-integreren. Als rechterhand van de ondernemer of HR-professional kijken we altijd naar de scenario’s van inzetbaarheid binnen de organisatie. Op deze manier blijkt vaak meer te kunnen dan aanvankelijk werd gedacht.
Begeleiding én preventie
Elke verzuimspecialist bij PDC kijkt breed naar verzuim en gaat uit van wat de medewerker nog wél kan wanneer deze ziek is gemeld. Ziek zijn betekent in onze ogen niet dat je arbeidsongeschikt bent. Er wordt gekeken naar wat er nog wél kan en dat de persoon in kwestie regie pakt om te starten met de terugkeer in werk.
Denken in mogelijkheden
Naast re-integratieadvies kijkt de verzuimspecialist mee hoe een werknemer duurzaam inzetbaar kan blijven voor de werkgever en wat de werknemer nodig heeft om tot zijn pensioen duurzaam inzetbaar te zijn. Ons gedachtegoed is te denken in mogelijkheden en niet in beperkingen.
Sparren
Bij PDC zijn er zoveel soorten leuke klanten met elk hun eigen cultuur, eigen ideeën en inzichten in verzuim. Dat vraagt een goede afstemming met de klant en de medewerker. Een aantal klanten vinden het prettig om te kunnen sparren. Uiteindelijk ontstaat uit deze gesprekken de mogelijkheid om meer te leren over standpunten, ideeën en perspectieven van de ander.
PDC – samenwerken met ons als jouw rechterhand?
Wil je écht samenwerken en advies ontvangen waar je organisatie breed wat aan hebt? Schakel dan de arbodienst van PDC Veghel in. Samen met ons bieden we een veilige en gezonde werkplek aan voor jouw personeel.
Wil je per direct of per 1 januari 2023 klant worden, zeg dan je huidige contract op (vóor zaterdag 1 oktober) en wij regelen direct een arboaansluiting voor je. Dan kan bij ons heel simpel. Kijk voor meer info op https://pdcveghel.nl/arbodienst-aansluiting-bedrijfsarts/
Natuurlijk zijn wij ook telefonisch bereikbaar via 085 - 44 44 330 of per e-mail via post@pdcveghel.nl.
Met PDC heb je eén loket voor al je vragen: van werving en selectie, functioneren en beoordelen, ziekteverzuim en re-integratie tot ontwikkeling en – als het niet anders kan – ontslag.
Wil je meer weten? Neem dan contact met ons op via een van de volgende buttons.