Werken aan je bedrijfsdoelstellingen met de gecertificeerde arbodienst van PDC aan je zijde: succes gegarandeerd!
Gericht werken aan het behalen van je bedrijfsdoelstellingen? De kwaliteit van je organisatie naar een hoger plan willen tillen? Vergeet dan niet je medewerkers én de arbodienst erbij te betrekken. Vitale medewerkers én een succesvol gezondheidsbeleid vormen samen een goede basis om te komen tot een positief eindresultaat.
Elk bedrijf in Nederland met personeel in dienst kan rekenen op verzuim en schakelt daarvoor de begeleiding in van de arbodienst. Bij PDC leveren we de dienstverlening op maat én passen we de nodige stappen toe wanneer het toegevoegde waarde heeft voor alle partijen. Bij 2/3e van het verzuim ontbreekt de medische grondslag en is er geen sprake van ziekte of gebrek. Het gaat er dan om inzicht te krijgen in de reden van uitval en dat bespreekbaar te maken, oplossingen te geven en waar mogelijk passende interventies inzetten. Het kijken naar een casus met een HR-blik.
Daarnaast zijn we niet alleen gecertificeerde arbodienst maar kun je ons inschakelen als je vitaliteitspartner. Instrumenten die bijdragen aan het voorkomen van verzuim zijn onder meer:
• Risico Inventarisatie & Evaluatie
• Periodiek Medisch Onderzoek
• Trainingen waaronder verzuimtraining en BHV
• Medische keuringen
• Werkplekonderzoek
• Arbeidsdeskundig onderzoek
Onmisbaar
Met de toenemende vergrijzing, de enorme krapte (en blijvend) op de arbeidsmarkt én de verhoogde AOW-leeftijd van 67 jaar wordt het belangrijker dan ooit om jouw medewerkers gezond en duurzaam naar de ‘eindstreep’ te begeleiden. Onmisbaar is hierbij een gezondheidsbeleid dat gericht is op duurzame inzetbaarheid van je mensen. Met goede initiatieven als fruit op de werkvloer of het aanbieden van een cursus mindfulness investeren veel ondernemers al in vitaliteit. Toch is een doelgerichte en structurele aanpak noodzakelijk om langdurig de vitaliteit van medewerkers te bevorderen.
Het verschil maken in jouw bedrijfsvoering
Een dag verzuim kost gemiddeld € 250 per dag. Het gemiddelde aantal verzuimdagen per werknemer jaar is 8 – 10 dagen. Vanuit de visie dat ziek zijn niet hetzelfde is als arbeidsongeschikt en dat de eerste dag ziekte ook meteen de eerste dag is dat re-integratie start, verwordt ziek zijn tot werken aan herstel en terugkeer naar het werk. Om verzuim te voorkomen is het goed om vinger aan de pols te houden en aan de slag te gaan met preventieve maatregelen en in te zetten op een programma rondom vitaliteit.
Minder verzuim, hogere productiviteit
Met ons Vitaliteitsprogramma verhoog je niet alleen de duurzame inzetbaarheid van je medewerkers, ook verminder je aantoonbaar het ziekteverzuim. Het zorgt er bovendien voor dat jouw mensen gemotiveerd zijn om te werken aan hun gezondheid. En zoals je weet: vitale medewerkers verzuimen minder en zijn productiever dan collega’s die niet vitaal zijn! Alle reden dus om direct te starten met een effectief gezondheidsbeleid.
Onze referenties en meer weten
Ben je benieuwd naar hoe andere ondernemers de arbodienstverlening van PDC ervaren? Scroll naar het onderste deel pagina om de referenties te lezen. Wil je meer weten over ons of ons Vitaliteitsprogramma? Vraag dan een persoonlijk adviesgesprek aan voor concrete tips waarmee je verder kunt. Je kunt ons bereiken via 085-4444 330. Heb je liever eerst een offerte? Geen probleem! Stuur ons dan een mailtje via post@pdcveghel.nl.
terug
Met PDC heb je eén loket voor al je vragen: van werving en selectie, functioneren en beoordelen, ziekteverzuim en re-integratie tot ontwikkeling en – als het niet anders kan – ontslag.
Wil je meer weten? Neem dan contact met ons op via een van de volgende buttons.